4月22日下午，离退休人员工作处组织召开学校及直属附属医院老干部工作学习交流座谈会，校党委常委、副校长文育锋参加会议。
会议首先传达了全省老干部工作会议精神及《省委老干部局2026年工作要点》，集中学习了学校《关于加强离退休干部党建工作的若干举措》，明确了当前及今后一段时期老干部工作的方向和重点。
文育锋表示，全体老干部工作者要坚守爱心、热心、细心、责任心，用心用情、精准精细做好服务管理工作，切实把党中央及学校党委对老同志的关心关爱落到实处。针对下一阶段工作，文育锋提出四点要求：一是强化党建引领，筑牢政治根基，始终把政治建设摆在首位，深化理论武装、规范支部建设，引导广大老同志坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”；二是深化交流联动，凝聚工作合力，坚持常态化沟通，加强校院协同、上下联动，实现经验互通、资源共享，构建全校老干部工作“一盘棋”格局；三是打造特色品牌，彰显医科优势，聚焦“一院一品”建设，立足各附院特色，争取属地支持，擦亮“银耀江淮”党建品牌，打造具有DB真人辨识度的离退休工作亮点；四是夯实基础保障，提升服务效能，持续加强软硬件建设，推进服务信息化、精准化、规范化，不断增强老同志的幸福感与获得感。
交流座谈环节，与会成员逐一介绍了各直属附属医院老干部工作开展情况，围绕党建品牌创建、精准服务保障、银发作用发挥等重点议题深入交流、分享经验，达成了互学互鉴、共同提升的良好共识，为后续工作开展拓宽了思路。
学校离退休人员工作处、第一附属医院（含北区）、第二附属医院、第四附属医院等单位分管离退休工作领导及老干部工作部门负责人参加座谈会。（离退休人员工作处）
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